Login
Webmail
Kamis, Januari 23 2025
Home
PROFILE
Visi Dan Misi
Tugas Pokok Dan Fungsi
Struktur Organisasi
Program Kerja
Kepegawaian
INFORMASI
Berita
Agenda
Galeri Foto
LAYANAN
Daftar Pelayanan Masyarakat
DIREKTORI
Peta Kecamatan
Data Wilayah Administratif
Data Kependudukan
Sarana Dan Prasarana
Objek Daerah Tujuan Wisata
Kesenian Tradisional Lokal
Ekonomi Dan Industri
KOTAK SARAN
No Result
View All Result
Home
PROFILE
Visi Dan Misi
Tugas Pokok Dan Fungsi
Struktur Organisasi
Program Kerja
Kepegawaian
INFORMASI
Berita
Agenda
Galeri Foto
LAYANAN
Daftar Pelayanan Masyarakat
DIREKTORI
Peta Kecamatan
Data Wilayah Administratif
Data Kependudukan
Sarana Dan Prasarana
Objek Daerah Tujuan Wisata
Kesenian Tradisional Lokal
Ekonomi Dan Industri
KOTAK SARAN
No Result
View All Result
No Result
View All Result
Home
Visi Dan Misi
Visi Dan Misi
Visi:
Terwujudnya Kecamatan Ciwaru Berdikari ( Bersih, Berpendidikan, Agamis dan Mandiri ).
Misi:
Menciptakan Kualitas SDM Aparatur yang bersih dan profesional.
Meningkatkan Sumber Daya Aparatur Kecamatan melalui Pendidkan dan pelatihan.
Meningkatkan kualitas hidup masyarakat yang berpendidikan dan peduli akan kesehatan.
Meningkatkan tarap hidup Kaum Duafa/ keluarga miskin melalui pemberdayaan Zakat Mal, Infak dan Sodaqoh
Mendorong masyarakat untuk lebih maju dengan memberdayakan Sumber Daya Manusia dan Sumber Daya Alam yang ada guna mencapai kemandirian.
Meningkatkan pemanfaatan lahan-lahan Kosong/kritis melalui program lestari masyarakat sejahtera.
Meningkatkan Kerja sama dengan pihak ketiga dalam rangka penataan pembangunan tempat tempat wisata dan potensi kewilayahan.
No Result
View All Result
Home
PROFILE
Visi Dan Misi
Tugas Pokok Dan Fungsi
Struktur Organisasi
Program Kerja
Kepegawaian
INFORMASI
Berita
Agenda
Galeri Foto
LAYANAN
Daftar Pelayanan Masyarakat
DIREKTORI
Peta Kecamatan
Data Wilayah Administratif
Data Kependudukan
Sarana Dan Prasarana
Objek Daerah Tujuan Wisata
Kesenian Tradisional Lokal
Ekonomi Dan Industri
KOTAK SARAN
Copyright © Kecamatan Ciwaru, Kabupaten Kuningan, 2015-2022.